Να μην προχωρήσει η Διοίκηση του ΕΟΦ σε περικοπή αποδοχών και διακρίσεις σε βάρος των εργαζομένων, ζητούν 42 βουλευτές του ΣΥΡΙΖΑ ΠΣ, με ερώτηση που κατέθεσαν με πρωτοβουλία του τομεάρχη υγείας Α. Ξανθού και συνυπογραφή του βουλευτή Κέρκυρας και Αν.Τομεάρχη Τουρισμού ΚΟ ΣΥΡΙΖΑ-ΠΣ Αλέξανδρου Αυλωνίτη.
Οι βουλευτές τονίζουν πως η υποστελέχωση του ΕΟΦ σε συνδυασμό με την περικοπή αποδοχών έχουν φέρει τους εργαζόμενους του Οργανισμού σε αδιέξοδο. Πάγιο και διαχρονικό αίτημα παραμένει η πλήρης και ουσιαστική νομοθετική ρύθμιση της μισθολογικής εξομοίωσης των εργαζομένων στον Οργανισμό ώστε να πάψουν να υπάρχουν υπάλληλοι δυο ταχυτήτων, σε έναν Οργανισμό που έχει οικονομική αυτοδυναμία και δεν επιβαρύνει καθόλου τον κρατικό προϋπολογισμό, αντιθέτως τον ενισχύει σημαντικά ετησίως.
Ακολουθεί το πλήρες κείμενο της ερώτησης :
ΕΡΩΤΗΣΗ
Προς τον κ. Υπουργό Υγείας
Θέμα: «Να μην προχωρήσει η Διοίκηση του ΕΟΦ σε περικοπή αποδοχών και διακρίσεις σε βάρος των εργαζομένων»
Ο Εθνικός Οργανισμός Φαρμάκου συνιστά την μοναδική Αρχή Φαρμάκου με επιστημονικές, ρυθμιστικές και ελεγκτικές αρμοδιότητες στον τομέα των φαρμακευτικών σκευασμάτων (ανθρωπίνων και κτηνιατρικών), των ιατροτεχνολογικών προϊόντων, των καλλυντικών, των συμπληρωμάτων διατροφής και των βιοκτόνων. Είναι επίσης υπεύθυνος για τον έλεγχο των εργοστασιακών μονάδων παραγωγής φαρμάκων, για τη διακίνηση, την φαρμακοεπαγρύπνηση, τον εργαστηριακό έλεγχο των σκευασμάτων και τις εγκρίσεις των κλινικών δοκιμών για όλα τα προϊόντα αρμοδιότητάς του καθώς και την τιμολόγηση των φαρμ. Συμμετέχει εκπροσωπώντας την Ελλάδα σε ευρωπαϊκές διαδικασίες αδειοδότησης φαρμάκων, συμπεριλαμβανομένων και των εμβολίων κατά της COVID-19, την παρακολούθηση των ανεπιθύμητων ενεργειών από το Τμήμα της Φαρμακοεπαγρύπνησης και των Κλινικών μελετών για νέα φάρμακα κατά της COVID-19.
Ωστόσο ο μείζονος σημασίας εποπτευόμενος φορέας του Υπουργείου Υγείας κλυδωνίζεται από σοβαρά λειτουργικά προβλήματα, τα οποία διαπιστώθηκαν και κατά την πρόσφατη επίσκεψη του Τομεάρχη Υγείας ΣΥΡΙΖΑ-ΠΣ στον Εθνικό Οργανισμό Φαρμάκων (ΕΟΦ), η οποία πραγματοποιήθηκε με αφορμή τις κινητοποιήσεις στις οποίες έχουν προχωρήσει οι εργαζόμενοι του φορέα, θέτοντας, σύμφωνα με την απόφαση της ΓΣ του Συλλόγου τους μία σειρά από εργασιακά και μισθολογικά αιτήματα (23/09/2021).
Πιο αναλυτικά, ο ΕΟΦ παρουσιάζει σοβαρή υποστελέχωση καθώς πάγιες ανάγκες σε ανθρώπινο δυναμικό καλύπτονται μερικώς από έκτακτο προσωπικό (επιδοτούμενος από προγράμματα ΟΑΕΔ, επικουρικό προσωπικό, ΣΟΧ κλ.π.) η γνώση και η εμπειρία των οποίων χάνεται με τη λήξη των συμβάσεών τους. Ο Σύλλογος Εργαζομένων του ΕΟΦ (ΕΟΦ-ΣΕ) διεκδικεί εύλογα την ανανέωση των συμβάσεων, αλλά και κυρίως την ολοκλήρωση του νέου επικαιροποιημένου Οργανισμού του ΕΟΦ (ο υφιστάμενος συστάθηκε το 1989) τον οποίο είχε δρομολογήσει η Κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ από την άνοιξη του 2019, ο οποίος προβλέπει και την προκήρυξη μόνιμων θέσεων μέσω ΑΣΕΠ.
Επισημαίνεται ότι οι πολιτικές των πρώτων μνημονίων αποδεκάτισαν τον ΕΟΦ με αποτέλεσμα το 2014 να αριθμεί μόλις 140 υπαλλήλους (επιστημονικό και διοικητικό προσωπικό), όταν σε άλλες χώρες της ΕΕ με αντίστοιχο πληθυσμό οι αντίστοιχοι οργανισμοί διαθέτουν περισσότερους από 750 υπαλλήλους. Η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ, παρά τους περιορισμούς στις προσλήψεις μόνιμου προσωπικού, αξιοποίησε όλα τα δυνατά μέσα (επικουρικό προσωπικό,
προγράμματα ΟΑΕΔ κ.λ.π.) αυξάνοντας το προσωπικό σε περίπου 320 υπαλλήλους, το οποίο όμως σήμερα κινδυνεύει να μειωθεί δραματικά.
Στα αιτήματα του Συλλόγου Εργαζομένων συμπεριλαμβάνεται η αναιτιολόγητη μη καταβολή του κινήτρου απόδοσης στο προσωπικό, το οποίο μέχρι σήμερα το ελάμβανε κανονικά μέχρι να επιτευχθεί η μισθολογική εξομοίωση στο σύνολο των εργαζομένων του Οργανισμού, καθώς και τη στήριξη και λειτουργική αναβάθμιση του ΕΟΦ με βάση τα ευρωπαϊκά πρότυπα και τις νέες προκλήσεις λόγω της πανδημίας. Πάγιο και διαχρονικό αίτημα παραμένει η πλήρης και ουσιαστική νομοθετική ρύθμιση της μισθολογικής εξομοίωσης των εργαζομένων στον Οργανισμό ώστε να πάψουν να υπάρχουν υπάλληλοι δυο ταχυτήτων, σε έναν Οργανισμό που έχει οικονομική αυτοδυναμία και δεν επιβαρύνει καθόλου τον κρατικό προϋπολογισμό, αντιθέτως τον ενισχύει σημαντικά ετησίως. Ωστόσο, μισθολογική εξομοίωση μέχρι σήμερα δεν έχει επιτευχθεί με την πρόβλεψη παροχής κινήτρου απόδοσης το οποίο ωστόσο από το 2017 μέχρι σήμερα καταβαλλόταν απρόσκοπτα σε ετήσια βάση.
Στη μακρά λίστα των εργασιακών διεκδικήσεων προστίθενται και άλλα προβλήματα που αφορούν ακόμα και στις συνθήκες εργασίας, σύμφωνα με την ανακοίνωση του ΕΟΦ-ΣΕ μετά την ομόφωνη απόφαση της Γενικής Συνέλευσης (26/09/2021). Συγκεκριμένα οι εργαζόμενοι αναφέρονται σε ανυπαρξία κλιματισμού όλο το καλοκαίρι με αποτέλεσμα να καλούνται να εργαστούν κατά παράβαση της νομοθεσίας για την υγιεινή και ασφάλεια των εργαζομένων στους χώρους εργασίας, σε θερμοκρασίες πλέον των 30° C καταφεύγοντας σε ίδια μέσα (προσωπικοί ανεμιστήρες, κινητά air-coolers). Ακόμη, η ανακοίνωση κάνει λόγο για “βίαιη διακοπή της τηλεργασίας ως μέτρο στην αντιμετώπισή του COVID-19 χωρίς να διασφαλίζονται πραγματικά σε αρκετούς χώρους εργασίας τόσο η απαραίτητη απόστασή των τουλάχιστον 1,5μ. όσο και ο απαραίτητος φυσικός αερισμός των χώρων”.
Επειδή ο ρόλος του ΕΟΦ στην δημόσια πολιτική φαρμάκου είναι κρίσιμος και αναντικατάστατος και αποτελεί νευραλγικής σημασίας φορέα για την προστασία της Δημόσιας Υγείας και την εγγυημένη πρόσβαση των ασθενών στα αναγκαία φάρμακα.
Επειδή η υποστελέχωση του ΕΟΦ σε συνδυασμό με την ολιγωρία για την αναθεώρηση του Οργανισμού δεν μπορεί να παραταθεί.
Επειδή η αναιτιολόγητη αιφνίδια απόφαση διακοπής του κινήτρου απόδοσης έχει κλονίσει το ηθικό των εργαζομένων.
Ερωτάται ο αρμόδιος κ. Υπουργός :
1. Τι προτίθεται να πράξει για την έγκριση του επικαιροποιημένου Οργανισμού του Ε.Ο.Φ., αλλά και την ανανέωση των συμβάσεων του επικουρικού προσωπικού και του Ο.Α.Ε.Δ;
2. Πώς θα εξασφαλίσει την μισθολογική εξομοίωση εργαζομένων «πολλαπλών ταχυτήτων» που υπάρχουν σήμερα στον Ε.Ο.Φ. και συμβάλλουν στην ανταπόκρισή του στις ανάγκες της πανδημίας;
Οι ερωτώντες βουλευτές
Ξανθός Ανδρέας
Αγαθοπούλου Ειρήνη
Αλεξιάδης Τρύφων
Αναγνωστοπούλου Αθανασία
Αραχωβίτης Σταύρος
Αυγέρη Θεοδώρα
Αυλωνίτης Αλέξανδρος
Βαγενά Άννα
Βαρδάκης Σωκράτης
Γκιόλας Ιωάννης
Δρίτσας Θεόδωρος
Ζεϊμπέκ Χουσεΐν
Ηγουμενίδης Νίκος
Θραψανιώτης Μανόλης
Καλαματιανός Διονύσιος
Κασιμάτη Νίνα
Καφαντάρη Χαρά
Μάλαμα Κυριακή
Μαμουλάκης Χάρης
Μεϊκόπουλος Αλέξανδρος
Μιχαηλίδης Ανδρέας
Μουζάλας Ιωάννης
Μπαλάφας Ιωάννης
Μπάρκας Κωνσταντίνος
Μωραΐτης Αθανάσιος
Νοτοπούλου Αικατερίνη
Παπαδόπουλος Αθανάσιος
Παπανάτσιου Αικατερίνη
Πούλου Παναγιώτα
Ραγκούσης Ιωάννης
Σαντορινιός Νεκτάριος
Σκουρλέτης Παναγιώτης
Σκουρολιάκος Παναγιώτης
Σκούφα Ελισάβετ
Συρμαλένιος Νίκος
Τζούφη Μερόπη
Φάμελλος Σωκράτης
Φίλης Νίκος
Χαρίτου Δημήτρης
Χατζηγιαννάκης Μιλτιάδης
Χρηστίδου Ραλλία
Ψυχογιός Γιώργος
